华恒智信是一个重视分享的团队，每年年底都会有年终的分享会，2015年分享会如期举行，并邀请了华恒智信上海区高级合伙人前来讨论分享。对过去一年的情况进行了整体回顾，公司本着“认真、敬业、共享”的工作理念，在去年开展的咨询或培训项目中获得了客户的一致好评。回顾进展后，参与人员就如何进行人力资源管理研究以及研究过程中的学习方法进行了集中的分享。

华恒智信高级顾问老师们，通过自身的工作经历及在工作中的细致思考，为团队成员分享了如何在组织中更有效的学习与提高。顾问老师说到，作为进入咨询行业并立志于咨询领域的新人，首先要先找到自己感兴趣的细分领域，并将其作为研究的切入点，进行重点突击与深入研究，而不要在开始的时候就把面铺的很大，却只是在知道的层面。而对于已经工作多年的资深顾问，更是要在每一个项目中不断思考与总结，认真对待每一次项目，并非生硬的套用以前模板。除此之外，高级顾问老师更是将自己的经验或者走过的弯路拿出来给团队成员分享。高级顾问老师们风格各异却很实用的分享让团队其他成员受益匪浅，就像顾问老师常说的，要学会在前人的肩膀上进步，用心工作。

通过定期的分享与讨论进而提升内部成员不断主动学习进步的氛围，是华恒智信一直以来所倡导的工作理念，这对于不管是刚入职的新人还是工作多年的“老人”都是一种激励，一种成长，给每位成员以大家庭的归属感。