本月中旬，华恒智信资深专家赵磊应邀接受了“新经济导刊”记者的专访。就现代企业人才生长环境的问题发表了专业性观点。

本文主要讲述了由于中国的经济日趋成熟，越来越多国内外的公司正在中国的中小型城市里寻找新的商机，这些城市的市场一般没有饱和，创业的成本也要来得低。这往往意味着企业需要将其有能力、有经验的员工从诸如上海、北京等的大型城市中转移出来，对他们进行重新安置。企业在新进入的城市里持续保持其服务和产品的质量是至关重要的，尤其对于享有来之不易的国际品牌的知名公司而言。然而，在将现有的人才进行成功重新安置前，需要了解一些重要的有关文化的问题以及关注面临的挑战。

本文已在“新经济导刊”发表，敬请关注。