日前，华恒智信顾问崔翔博士应邀前往苏州为百位企业中高层授课《岗位描述与招聘面试技巧》，受到学员高度评价。

随着企业人才对企业发展的重要性逐渐提高，企业对招聘、面试等人力资源管理的重视程度也逐渐增强，但是企业如何才能提高人才招聘的有效性呢？专家结合对企业招聘实践的了解以及对人力资源招聘工作多年资深的理论研究，用举例子以及多角度分析的方法，为现场企业家分析了提高企业招聘及时性、保证招聘人才的人岗匹配性的关键因素，其中特别强调了进行岗位工作分析和选择好人才测评工作的重要性。专家指出，做好岗位工作分析有利于明确企业选拔人才的方向，而选择有效的测评工具有利于提高应聘者和岗位的匹配程度。

专家讲授完之后，现场学员就岗位工作分析与面试测评方面存在的疑问与专家进行了积极的互动。专家用幽默风趣语言和企业实际例子的形式对学员提出的问题一一进行了详细解答。现场学员对这些回答表示非常满意。最后，公开课以热烈的掌声圆满结束。