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绩效管理大型沟通项目在黑龙江圆满落幕
发布时间:2013-09-12 , 发布人:小编:张倩
绩效管理始终为企业人力资源管理的一个重要环节,日前,黑龙江某市《绩效管理》课程圆满落幕,总裁班参训学员近60人,大多为该市企业的部门经理或中层经理,据悉,此次课程是该市首次引进《绩效管理》课程。培训课程由人力资源专家——华恒智信高级培训师进行授课,旨在帮助企业中层管理者科学有效的进行绩效管理。
科学有效的绩效管理可以促进组织和个人绩效的提升,在提升组织运行效率的同时,逐步优化公司管理流程和业务流程,从而保证组织战略目标的实现,绩效管理对于提升企业的竞争力具有巨大的推动作用。讲授此次课程的华恒智信高级培训师有着多年的咨询实践和管理实战经验,在绩效管理方面积累了丰富的专业知识和管理观点。课堂上,在传授绩效管理相关知识的同时,培训师也指出了目前大多企业在实际开展绩效管理过程中的多个认识误区及应用误区,并针对这些误区提出了针对性的解决建议,也希望能通过改进企业管理者的管理意识起到提升企业管理水平的作用。授课过程中,培训师秉承“授之以渔”的教学理念,并结合企业的实际案例,为学员进行了深入详尽的理论知识阐述,同时注重引发学员的积极、主动思考,学员也纷纷表示“此次课程学到的不仅仅是知识,更是思考方法”。
此次培训课程为期两天,培训师循序渐进的引导不断引发学员的主动思考,以期学员将所学知识运用到实际操作中。