中高层管理干部管理水平的高低对企业能否健康发展起着决定性作用，如何提高企业的管理水平是每一个高速发展的企业常面临的问题。培训讲师根据众企业的特殊需求，利用案例来剖析理论，明确管理者的角色与职责定位，针对不同下属采用不同的管理风格与手段，应用高效的管理工具与方法以及行为艺术提升个人能力以及组织的运营效率，为企业创造更多的有效价值。

课堂气氛活跃，学员均表示受益匪浅，达到了良好的培训效果。