激励产生绩效是在能力具备的前提下，如何通过有效的激励，使得组织绩效提高，是每一位企业管理人员所关注的问题。华恒讲师从实践案例出发，分析了量化授权与激励的内在关系，讲授了激励员工产生高绩效的策略与方法，指出量化授权可以实现高效运作，分权体系可以实现管控有度，让学员在案例分析中掌握了激励员工的管理精髓。

此次课程中，学员们对老师的精彩分享表示深度认同，华恒智信也竭诚为广大学员及企业提供更多有力的支持与帮助。