上周，重庆企业家组织协会再次邀请华恒智信为当地企业家做人力资源管理指导，这次培训作为华恒智信在全国开展的人力资源管理提升系列项目之一，为提升重庆当地企业人力资源管理起到了很好的助推作用。

在新的经济形势下，对于如何保持企业持续长久发展有了更新的定义。传统的企业管理理念正在受到越来越多的挑战，人力资源管理在企业管理中的作用也越来越凸显出来。此次参加培训的人员均为重庆当地中高层管理干部，大家在管理岗位积累了很多实践经验，更是能够体会到人力资源管理工作的重要性。培训一开始，华恒智信高级顾问老师先带大家做了两个互动游戏，为之后学员发表见解奠定了良好的氛围。在听完顾问老师关于人力资源方面分析讲解后，学员也纷纷提出了自己关注的问题与顾问老师进行沟通，其中，大家谈到更多的是实际工作中很多员工能力是有的，但就是没有办法产生应有的绩效。顾问老师对于大家提出的这个关注点进行了案例式教学，先给大家分享了咨询中遇到的实际问题，不断激发学员进行主动思考，引导学员透过现象发掘更本质的问题。最后，顾问老师结合自己多年实践积累与总结，将提炼出的实用的人岗匹配的评判方法分享给现场参与者，受到学员的一致欢迎。

本次活动在双方积极参与下圆满结束，与会企业家均对华恒智信顾问老师的专业水平以敬业精神表示认可，希望今后能够有更多与顾问老师沟通交流的机会。华恒智信全国人力资源管理提升系列项目后续还会在各地陆续展开，以期能够帮助更多企业提升人力管理。